Utvecklande Ledarskap

4 dagar (3+1)

Om utbildningen

Konceptet Utvecklande Ledarskap har utvecklats på Försvarshögskolan och tar utgångspunkt i ledarbeteenden som utvecklar medarbetarna och har influenser från bland annat transformationellt ledarskap. Utbildningen består av tre delar: initialt kommer du få arbeta med oss under tre dagar på plats i Färjestaden, därefter kommer en fas om cirka två månader där du individuellt och med de verktyg du fått får arbeta med ditt ledarskap i din egna verksamhet och avslutningsvis kommer ett fysiskt möte till där vi utvärderar det vi gjort och sätter nya mål framåt.

Utbildningens innehåll och genomförande

Vi kommer mötas på det charmiga hotell Skansen i Färjestaden där vi tillsammans går igenom de grundläggande teorierna bakom utvecklande ledarskap. Under diskussioner, praktiska övningar och reflektioner kommer du med en upplevelsebaserad pedagogik efter tre dagar vara rustad att återvända till din verksamhet med en klar plan och nya verktyg för din vidare utveckling som ledare. Efter ungefär två månader av experimenterande och nya erfarenheter i din egna verksamhet möts vi sedan återigen för en heldag och summerar och analyserar resultaten samt sätter nya mål inför framtiden. 

Innehåll i utbildningen:

• Teori och forskning kring utvecklande ledarskap
• Motivation och utvecklande beteenden hos ledare
• Utvecklingsverktyg (ULL) vilket används bl.a. för att genomföra en 'peer-review' bland dina kollegor
  

Om du vill läsa mer om Utvecklande Ledarskap kan du hitta mer information på bland annat Försvarshögskolan, vilka är konceptägare för utbildningen. 

 JoJo Utveckling AB

info@jojoutveckling.se